本篇文章给大家谈谈深圳人力资源公司注册条件，以及深圳人力资源公司注册条件要求对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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深圳人力资源许可证办理要求
深圳人力资源许可证所需资料及要求：消防安全验收材料；经营场地使用证明(房产证明或房屋租赁合同)；要求：场地面积50平方米及以上，租期一年及以上，租赁用途办公；深圳市人力资源服务机构登记备案表；具有大专以上学历并经过相关培训从业人员证明材料，3-5名从业人员。
场所面积不得少于80平方米；专职工作人员6人以上（一般应具有大专以上文化程度）；2人以上具有中级以上职业指导师资格。发放《许可证》之日一年内，从业人员必须持有职业资格证书。
如果公司业务涉及劳务外派，还要单独办理劳务派遣许可证。
深圳注册人力资源公司要什么条件
法律主观：人力资源公司注册条件注册人力资源公司名字要包含“人力资源”，除了需要办理包含所需人力资源服务或人才中介服务等经营范围的营业执照，还需要办理相关许可，也就是人力资源服务许可证。申请人力资源服务许可证对公司也是有相应条件的。如果公司业务涉及劳务外派，还要单独办理劳务派遣许可证。
股东符合法定人数；一般有限责任公司注册的股东限定为二个以上五十个以下；一人有限责任公司注册的股东限定为一名自然人股东或一名法人股东投资。
具有法人资格，个人应获有政治权利和具备完全民事行为能力，具有独立承担民事责任的能力。有明确的机构名称、业务范围、机构章程、管理制度，企业名称中冠有“人力 资源”字样。不得冠以“中华”、“中国”、“国际”等字样。冠以“山东”字样的或中外合资的由山东省人力资源和社会保障厅审批。
向公司登记机关申请查询公司登记事项即可；需要股东符合法定人数，有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额等。依据《公司法》第六条规定：设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。
注册人力资源服务公司的流程如下：申请业务项目 人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；人才信息网络服务；人才推荐；人才招聘；人才培训；人才测评；法规、规章规定的其他有关业务。以上人才中介服务业务，第4项作为人才中介服务基本业务项目。
现场审核：审核通过的机构需要到深圳市人力资源市场管理服务中心进行现场审核，领取备案凭证。注意事项 备案申请时需提供真实有效的证件及资料，一经发现虚假情况将被取消备案资格。备案机构需是合法注册，持有营业执照、机构代码证等相关资质证件，且具备专业从业人员和完备的财务管理体系。
如何在深圳注册人力资源公司又需要什么条件
向公司登记机关申请查询公司登记事项即可；需要股东符合法定人数，有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额等。依据《公司法》第六条规定：设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。
如果公司业务涉及劳务外派，还要单独办理劳务派遣许可证。
股东符合法定人数；一般有限责任公司注册的股东限定为二个以上五十个以下；一人有限责任公司注册的股东限定为一名自然人股东或一名法人股东投资。
具有法人资格，个人应获有政治权利和具备完全民事行为能力，具有独立承担民事责任的能力。有明确的机构名称、业务范围、机构章程、管理制度，企业名称中冠有“人力 资源”字样。不得冠以“中华”、“中国”、“国际”等字样。冠以“山东”字样的或中外合资的由山东省人力资源和社会保障厅审批。
深圳注册劳务派遣公司需要哪些条件
注册深圳劳务派遣公司需要满足以下条件：注册资本：根据深圳市的相关规定，劳务派遣公司的注册资本必须符合最低注册资本的要求。公司名称：选择符合规定的公司名称，并确保名称的合法性和之一性。办公场所：需要有合法的办公场所，符合深圳市的规定。
股东符合法定人数。 股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于贰佰万元。 股东共同制定劳务派遣公司章程。 有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构。 有人才派遣公司住所。
深圳劳务派遣资质办理条件如下：当事人注册资本不得少于人民币200万元；有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；法律、行政法规规定的其他条件；劳务派遣行政许可申请材料。
深圳人力资源许可证怎么办理?需要哪些条件?
1、深圳人力资源许可证所需资料及要求：消防安全验收材料；经营场地使用证明(房产证明或房屋租赁合同)；要求：场地面积50平方米及以上，租期一年及以上，租赁用途办公；深圳市人力资源服务机构登记备案表；具有大专以上学历并经过相关培训从业人员证明材料，3-5名从业人员。
2、场所面积不得少于80平方米；专职工作人员6人以上（一般应具有大专以上文化程度）；2人以上具有中级以上职业指导师资格。发放《许可证》之日一年内，从业人员必须持有职业资格证书。
3、人力资源公司许可证的办理条件并不复杂，尤其是在深圳，因为深圳已经不再需要办理人力资源公司许可证，只需要办理人力资源公司备案就行，不过办理条件上和人力资源许可证还说基本一致的：经依法登记取得法人资格。取得法人资格意味着申请人力资源服务许可证（人力资源服务机构备案）之前需要先取得营业执照。
4、人力资源服务许可证，是由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一，主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业，是人力资源服务（人才中介）机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。
5、建立符合有限责任公司要求的组织机构，一般是指股东会、董事会、监事会、经理或股东会、执行董事、一至二名监事、经理。股东人数较多，公司规模较大的适用前者，反之适用后者。有公司住所；有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。申报的经营项目中需要前置审批的，应提供有关许可证。
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