本篇文章给大家谈谈一个公司有几个财务，以及一个公司有几个财务?对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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一个小公司要多少财务人员呢?
小公司一个财务足以，财务可以兼出纳的工作，但是财务的工作量较大时，可以采取增加财务人员的方式，如果公司业务量不大，公司法人可以监督财务的工作情况。了解公司的盈利情况。如果是法人可以了解一些财务知识最好。也可以通过对账了解公司运作的情况。
这个没有标准的，要看公司规模和业务类型的，人数从1个到几百个都不等的。比如小型的公司，如果找一个好的会计，其他人兼职个出纳，算一个或2个都可以的而大大型的公司就多了，像阿里巴巴的财务部是100多个人的。要看你是多大的公司吧。一般就是主办会计、出纳。
员工人数是一方面，还是看有多少业务了。 一般的企业： 会计主管一个 出纳一个，如果结算业务多的话，可以分成现金出纳和银行出纳。 往来会计一个，如果供应商、客户很多，可以分开多个人管。 成本会计一个，看生产规模了，如果核算量大，需要加人。不过现在主要是通过系统核算，人多不一定有用。
所以这样的企业至少三人，出纳、财务和财务主管（负责审核与监督）。
公司需要几个会计
这个要看企业规模：一个企业的会计部门按职责分：出纳、应收会计、应付会计、总账会计、成本会计等，这些岗位有些可以几个岗位一人做，也可以多人一个岗位。
往来会计一个，如果供应商、客户很多，可以分开多个人管。 成本会计一个，看生产规模了，如果核算量大，需要加人。不过现在主要是通过系统核算，人多不一定有用。 除了会计人员，还需要仓库管理员、生产统计等岗位对会计提供数据。 问题二：一个企业的会计部门至少需要多少会计人员 一般一个会计，一个出纳。
一家公司的话一般有4到5个会计小公司一个出纳一个会计就够了，或者只有一个会计负责日常收支，以及原始凭证的收集，定期交给代理记账公司的兼职会计，大一些的公司要有出纳、费用会计、总账报表会计，制造业公司，还应该有材料会计和成本会计以及预算会计等。
公司有2个财务。一个出纳。这样正常吗?能学到东西吗?
1、财务人员的设置是根据财务工作的业务量来考虑的，如果是按照工作量设置的两个财务，一个出纳，那就是正常的。
2、告诉老板，会计是记录公司的经济业务，业务有问题是业务人员的事，不能归结为是记账会计的责任。经济业务的问题要由业务主管担责。财务部门的主管才是主要担责的人。如果老板强调要会计负责的话，那就赶紧撤离吧。挣一份会计的工资，要承担总会计师的责任，不能做了。
3、当然可以胜任，出纳的工作不难，难再细心和繁杂而已。特别是现金银行往来频繁的更应该小心为上。
4、出纳负责现金银行收支和现金银行存款日记账，但出纳不能同时又负责现金银行存款的明细账和总帐。根据你们公司的人员配备，财务经理只要统筹全局的财务情况就可以了。
一个公司需要几个会计
这个要看企业规模：一个企业的会计部门按职责分：出纳、应收会计、应付会计、总账会计、成本会计等，这些岗位有些可以几个岗位一人做，也可以多人一个岗位。
需要最基本需要两个，不要在一起做帐，但每月交的帐单必须是一样的防止什么叫做一般的公司？要看业务量有多少啊！如果打算成立一个私人有限责任公司，对财务人员的数量没有要求，要是三五万的注册资本，估计请一个兼职会计就够用了，工商、税务都不会有问题（会计师事务所、财务公司除外)。
问题二：一个企业的会计部门至少需要多少会计人员 一般一个会计，一个出纳。
视情况而定：小规模企业，一般设一名会计人员与一名出纳，会计管账/出纳管现金；一般规模企业，设一名会计人员也可设多个会计人员加一名出纳，如果设一人做会计，那么他要管账务登记/各类账的审核/编制财务报表/纳税申报/财务管理，所以工作会比较繁重。
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